中新經緯客戶端3月17日電 3月17日，北京市人力資源和社會保障局針對央視3?15晚會點名曝光的數據安全問題約談了智聯招聘、獵聘網兩家涉事企業，要求智聯招聘和獵聘網立即徹查徹改，嚴格落實《網絡招聘服務管理規定》等法律法規，阻斷不法分子倒賣求職者簡歷信息“利益鏈”，切實保護求職者合法權益。
中新經緯客戶端獲悉，接到整改要求后，智聯招聘積極配合并主動開展企業內部的自糾自查。在市人社局的指導要求下，智聯招聘暫停了為新注冊企業用戶提供線上購買簡歷服務。
對于信息安全保障，除響應北京市人社局要求外，智聯招聘由CEO帶隊組成專項小組，現已推出多項加碼舉措進行自我整改：
第一，公司于3月16日上線“虛擬號碼”功能，加大數據安全服務的投入力爭從根源上切斷黑產利益鏈條。在啟用虛擬號碼后，企業主動聯系求職者時將通過虛擬中間號碼的方式溝通，HR在簡歷下載時也無法獲悉求職者的真實號碼。
第二，提升技術手段，通過推行電子營業執照、增強系統審核機制、利用機器學習能力識別潛在風險、后臺自動報警功能，并進一步加強人工審核能力，實行全天候不間斷進行賬號登錄的環境安全性校驗等，持續升級用戶信息安全的保障。。
第三，積極踐行招聘行業的自律自治，聯動公安機關、監管部門、行業伙伴共同建立守護信息安全聯盟，并嚴格遵守《互聯網招聘行業自律公約》。智聯招聘已與獵聘、前程無憂等人力資源服務行業同仁達成共識，聯合抵制一切侵犯求職者權益的不法行為，共同努力建設安全、健康的招聘求職環境，為廣大用戶提供滿意、放心、值得信賴的服務。
北京市人力資源社會保障局表示，將采取有力措施，進一步加強網絡招聘行業監管。第一，開展專項檢查，嚴厲查處網絡招聘服務中的各類違法違規行為，加大曝光和處置力度；第二，完善制度體系，出臺實施人力資源市場政府規章，進一步細化完善求職者個人信息保護有關要求。同時，加強行業自律，督促網絡招聘企業嚴格履行求職者信息保護主體責任，營造更安全的求職招聘環境。(中新經緯APP)
最新評論