中新經緯客戶端8月24日電 24日凌晨，廈門國際銀行北京分行在其微信號中發布一則說明，回應網傳的“新員工不喝領導敬酒被扇耳光”一事。
廈門國際銀行北京分行微信號截圖
說明中稱，針對廈門國際銀行北京分行中關村(000931,股吧)支行員工楊某反映的，其在8月20日晚間內部聚餐時受到該支行領導及個別同事醉酒后勸酒等事件，廈門國際銀行北京分行第一時間啟動了內部全面調查程序。
經核實，員工楊某反映的中關村支行營業部某領導及該支行個別員工在私下非公款聚餐中，確系存在因酒后失態而對楊某做出言語及行為失當等舉動，上述行為確實對其本人造成了影響和傷害，對此深表歉意。
廈門國際銀行北京分行稱，事件發生后，當天即派人力資源部同事對楊某進行溝通了解，同時對相關責任人進行停職接受調查處罰。根據總行頒發的《員工職業道德及行為守則》第四條及《境內機構違規及失職行為處理細則》第十一條規定，對該領導董某給予嚴重警告處分，扣罰二個季度績效工資；對支行負責人羅某給予警告處分，扣罰一個季度績效工資。
廈門國際銀行北京分行還表示，該事件反映出個別員工對八小時以外行為規范執行不到位，將在全行范圍內開展員工行為規范警示教育，持續加強員工管理，堅決避免此類事件再次發生。
23日晚，一張銀行校招新員工吐槽不喝領導敬酒被辱罵打耳光的微信群截圖，引發網絡熱議。截圖顯示，在某銀行中關村支行“2020年校園招聘新員工”的微信群，一位新員工與同事在北京盤古七星酒店聚餐時，因沒喝“A角”敬的酒，被某領導毆打辱罵。
鳳凰網財經微博截圖
對于上述事件，網友看法不一。有網友認為，“金融系統本應精英薈萃，但也有不少素質低劣者混入其中，甚至有的處在領導崗位”，還有網友稱這是“新一版職場霸凌”。
另有網友表示，“兩邊都不會覺得自己錯了，老的一邊是從如何融入社會的角度看問題，新的一邊是從社會本來該什么樣子的角度看問題，這種新老觀念的沖突會越來越普遍。”還有網友呼吁，“好好查查吧，這種所謂的酒桌文化不應該延續”。
網友微博評論截圖
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